请选择 进入手机版 | 继续访问电脑版

 都匀吧

  • 0854-8492750
  • 都匀吧、都匀人自己的网上综合社区!
搜索
猜你喜欢
查看: 2519|回复: 0

遵义市一场招聘会上有医院出重金揽才

[复制链接] [提交至百度]

1616

主题

1647

帖子

82万

积分

管理员

Rank: 9Rank: 9Rank: 9

积分
826001

最佳新人论坛元老

发表于 2018-3-17 12:43:07 | 显示全部楼层 |阅读模式

求职者和用工方进行现场交流

求职者和用工方进行现场交流
4 i; S- F: \) t) ~" `$ _6 i/ |
  除了解决事业单位编制,还一次性给付安家费50万元。3月15日,在遵义市举办的一场双选会上,遵义市道真县人民医院给出医学硕士的待遇,成为当天的“最高条件”。而在建的茅台医院,则一次性要招1000人。6 t3 p/ i3 Q9 `7 M" M
  3月15日上午,遵义市公共就业服务校园行活动暨遵义医学院2018届毕业生春季双选会,在遵义医学院举行。该活动由遵义市人社局与校方共同主办。% L6 C( n( g" g7 x5 @$ i
  遵义医学院招生就业处处长江波介绍,当天上午,共计有269家用人单位进场招聘。这些来自26个省(直辖市、自治区)的用人单位,共计提供了近万个岗位。3 j1 J# X( K6 B
  “今年,我校毕业的学生共计有5100余名,其中包括560余名硕士研究生。”江波说,这也是该校毕业生人数最多的一年。去年,该校有75%的毕生业通过双选会找到工作。
' A# L, N% D. R( I  记者在现场了解到,此次开出的招聘待遇最高的为道真县人民医院。对硕士及以上、副主任医师及以上的人才,院方解决事业编制,一次性给付50万元安家费,解决食宿,并对属于医疗人才的配偶安置工作。对规范化培训的毕业生,院方同样给出30万元安家费的待遇。一本、二本学生,分别给10万元、5万元的安家费。
# ?/ e; s1 f4 O1 I5 G+ w  “对硕士和副主任医师,去年我们也是按这个待遇招聘,共有5名省外人才落户医院。”道真县人民医院党支部书记、副院长杨兴强说,对这5名人才,他们已兑现承诺。与去年不一样的是,对规范化培训毕业生,院方的待遇还“涨”了10万元;本科生今年也是首次提供安家费。" V) h, A. j& b# D9 F5 r8 p
  “基层医院人才紧缺,所以不惜重金求才。”该院护理部主任韩艳会说,从长远看,他们更希望引进的这些人才,成为医院未来的“顶梁柱”。据悉,当天上午,有1名硕士研究生与院方进行洽谈。
8 o* }- f1 u! B  进场招聘人才的另一家“土豪”级单位,为正在建设中的贵州茅台医院。记者看到,计划2020年上半年投用的茅台医院,为贵州茅台集团投资近20亿元建设,院方将招聘的医护人员超过1000人。% M5 A% R! K2 ~3 P
  “今年毕业有意向来我院的人才,我们按每月4500元至8000元不等的待遇,送他们到大型医院培训2至3年。”院方有关人士说,目前已有不少学生投递了简历。4 w( ~/ I- C) G1 W8 k* w
  在现场,记者看到,还有部分县级医院,也对硕士研究生开出优厚条件,给出10万元至20元万不等的“安家费”。重庆南川区一家医院,也给硕士研究生开出10万元安家费、通过考核优先解决编制的待遇。
2 Y& F3 n4 V/ M3 Q  不过,不少有硕士研究生学历的毕业生则表示,与物质条件相比,他们更加愿意选择留在市区的三甲医院,以利于长远发展。
" E0 ?7 S$ O' W( I/ q
都匀吧:http://www.duyunba.cn
使用 高级模式(可批量传图、插入视频等)
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

红包活动
发布主题 快速回复 返回列表 联系我们 官方QQ群
快速回复 返回顶部 返回列表